Är du redo för en större uppgift?
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 42 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället.

Den operativa ledaren (OPL) ansvarar för att leda och styra befintliga resurser inom regionens* PKC. Arbetsledningen sker i samverkan med angränsande verksamheter utifrån en uppdaterad operativ lägesbild samt Polismyndighetens övergripande prioriteringar och inriktningar.
*OPL kan tillfälligt och med kort varsel underställas den nationella operativa ledaren, som då har ett nationellt samordnande ansvar för operativ ledning av driften vid PKC.
Ansvaret sträcker sig över ett 48-timmarsperspektiv och omfattar drift och lägesbild såväl bakåt som framåt i tiden. OPL kan även få arbetsmiljöuppgifter fördelat till sig och hantering av bemanning som sträcker sig längre än 48-timmarsperspektivet.

Tjänsten kräver att du trivs med oregelbunden arbetstid.

OPL:s uppgifter i daglig ledning och styrning är bland annat att

• planera och arbetsleda verksamheten för ökad tillgänglighet och framgångsrik brottsbekämpning
• prioritera och omprioritera med verksamhetsfokus
• koordinera löpande fördelning och hantering av operatörers arbetsuppgifter
• vara en kunskapsbank gällande fastställda rutiner för PKC:s arbetsmetoder och verksamhet.
• ge operatörer fortlöpande stöd och återkoppling i hanteringen av enskilda ärenden.
• samverka med förundersökningsledare, regionledningscentralen (RLC), utredningsenheter, lokalpolisområdet (LPO), Polisens Servicecenter (PSC) med flera
• kännedom om regionens lägesbild/problembild gällande brottsbekämpning
• ansvara och leda utsättningar på PKC.
• mottagare av lägesbild från Nationella ledningscentralen (NLC) eller RLC
• kontaktperson mellan övriga regioners PKC.
• bedöma och besluta om biträde med tillfälliga utredningsinsatser och annat operativt stöd efterfrågat av polisregionen
• stöd för medarbetare i hantering av ärenden, rådgivning osv gällande operativa frågor
• utföra andra arbetsuppgifter, beslutade inom varje polisregion och vidta nödvändiga åtgärder.

OPL förväntas vid behov att tjänstgöra som PKC-operatör.

Vi söker dig som har

• Polisexamen, annan akademisk examen eller relevant arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt
• mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska
• god förmåga i engelska, främst i tal och förståelse
• god förmåga att arbeta i Officepaketet
• erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål
• B-körkort.

Det är meriterande om du även har

• genomförd chefs-/ledarskapsutbildning
• erfarenhet av att ha arbetat inom offentlig verksamhet.
• kunskap i polisiära datasystem (som exempelvis COPS)
• erfarenhet av att leda andra på distans.

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är serviceinriktad, öppen och intresserad av ett arbete där du möter många olika människor i olika
situationer. Du tycker om och har lätt för att samarbete och bidrar till att sprida trivsel och arbetsglädje. Arbetstempot är ofta högt och du kommer dagligen att ställas inför händelser och situationer som ställer krav på att du som person är stresstålig samtidigt som du inte släpper kravet på noggrannhet. Du har även en god förmåga att prioritera och organisera ditt arbete. Du förväntas agera professionellt, respektfullt och ha gott omdöme vilket ska avspeglas i ditt förhållningssätt och bemötande.

Tillträde: Enligt överenskommelse

Referensnummer:   PB1882/2026

Gör ansökan

Anställningsbenämning: Handläggare/Polisinspektör
Arbetsort: Karlstad eller Falun
Arbetstid: Veckoplanerad 5:3
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: Operativ ledare

Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.

Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.

Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan.

Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.

En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.

Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.

Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande

Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.